在西部都没人去
这个问题是神仙打架的问题，就是说考试你有相应的文凭只是一个门票一个资格，而考试是招人才择优选择，从上而下的招，文凭比你高的，考得比你好的，面试比你强的就是你的孙山。如果只有一个人只招一个人哪非你莫属，如果有别人就是竞争，一竞争就是神仙打架的问题就是不管你是什么文凭都是是骡子是马拉出来遛遛，这时就会有笔试和面试的一个状态先看你的笔试
是不是达到了面试的门槛，达到了就面试然后综合看你的总分是不是在招人的数量中是不是就失去一次工作的机会，考上以后一般就是工作干活，不同的医院不同的人流量有的医院很忙有的很闲，所以要看具体的医院，但待遇是可以肯定的就是入不敷出的，所以干一段时间就会发现实在没着落，
这样的工资无法维持你想要的生活，如果你还有一些固定支出的话你只能负债度日再一算要多少年才提几百，又多少个十年才能再提几百，这样算下来总体一生的钱你都能算出来，不吃不喝全加起来也是和现在的消费不沾边的什么房子车子和你基本没有什么关系，最终只能希望嫁个好人家。不然也就这样了，所以干不了几年都会改行。当然嫁得不好也会改嫁。所以各行各业很多人材市场你会发现很多都是医学和护士的，都在做销售，改了行了。所以没改的只是一个阶段，改了的是另一个阶段都是这样变化的。很少有人一直干下去，除非他家有矿，老伴有工作，姑爷了不得，不然都是起早贪黑辛苦但是还入不敷衍出的。
难与不难是相对的，看你的学习程度，你的机遇，你的笔试和面试的对手如何，考上之后待遇看地区发展
难者不会会者不难，总体不难，但要复习备考，待遇可以基本的福利都有。
职业靠自己认可、热爱的！追求也许是梦想，但愿你心宽舒畅……
还是的送礼，待遇以后再讲！打脸不？！！！
不能说难不难，主要看你有没有努力和报考人数有多少，从目前来看考编竞争力不小，因为大家都认为考编制稳定，至于收入情况，就目前待遇来说应该非常不错，但是各地也有差异性，总之，努力去考，待遇不会太差，加油
相对来说比较容易，然后待遇和本乡镇医院有关。本在在乡镇医院的办公科室，所以相对熟悉。
这个需要看当地的招聘公告，招聘之前当地人事部门先让每个卫生院报需求，大专或本科，医生或护士。都有乡镇卫生院上报。如果有医院上报大专护士的需求。你就可以报考。考试应该不难，有准备的人一般都能过。（因为现在乡镇卫生院缺人才）。考试通过后，你必须有本科学历才能办理入编手续。入编后，第一年按见习期发放工资。你若有职称第二年就按照你的聘用职称核定工资，职称越高工资越高。
本人是县医院的一名行政人员，也经常到各镇卫生院走动联络，结合自身体会回答这个问题。
一、乡镇需要的编制并不多，竞争还是有点激烈。几年考编一次，一次几个人，题目并不是特别难，看你有运气碰到考试并知道消息不，考的人还蛮多，我们县医院几个护士都考到乡镇去了。
二、乡镇卫生院编制是全额事业编，财政拨款，工作相对县医院清闲，一般不用上夜班，有时候值班也是可以睡觉的。大部分时间都是可以正常上下班，上班时间轻松，打打针，发发药，做做公卫，乡镇人少，有编的人还经常可以提拔当什么公卫办主任什么的，待遇一般是3000-4000元，加上别的七七八八大概最多5000元一个月。
相对于县医院5000-6000，6000多7000元，不断的上晚夜班，上班时间十分忙碌，所以很多人现在乡镇编，有考试的都去考试。
难与不难，因人而异。
专科学历完全可以满足全国大部分乡镇卫生院的要求。
只要你的专业知识扎实，笔试、面试都不是问题。
目前来说，国家还是保留乡镇一级事业编制，财政为全额拨款，这个对于大专毕业的护士们是一个非常好的机会，因为相比较其他事业单位考试，难度系数少很多，因为参考人员基本限定在护士专业必须也是持证上岗的，而基本上很多护士在学校期间就拿到了护士证。另一方面参加这类医护类考试，基本是每年一次，有的是每年两次，一个是上半年，一个下半年，考试流程分为笔试，面试，体检最后公示合格后录取。入院以后跟你签订事业单位招聘合同等相关事宜。
就目前来上网，很难！
毕竟现在护理毕业生太多了，而且乡镇招的名额不多，一般一个乡镇也就个把人
待遇可以，毕竟是财政工资，才进去有护士资格证，职称护士，一个月四千多块，如果本地人口多，病人多，绩效也会多
首先得符合条件，学历符合，专业要求符合。其次，积极复习，多听听考上的前辈经验，该报班报班，该买书买书。再次，严格自律，拿出时间和精力去学，去思考，去练习。
给你打打气，一般学医的都是特别擅长考试的，因为学医的平时就是内容多考试多，心理方面问题不大，也能抗压。
最后就是运气因素了，所谓尽人事，听天命。
一、难不难是主观感受，人言人殊。现实是就业压力大，内卷厉害，考编制相对确实不易。二、各地政策不同，待遇差异较大。总体来说稳定，待遇一般情况下，难比三级、三甲医院。
考上编制不难，但是想要从这个工作岗位调动到其他地方，难如登天！
至于待遇，其实很低，大部分乡镇卫生所的新进人员，月收入不到3500元。
那为什么还有这么多人愿意去考乡镇卫生所？因为有编制，因为旱涝保收，因为事情少假期多！
我一个学生去年去了本县的一个乡镇卫生所，每天病人不到30个，上两天休一天，不值夜班。上班的地方离自己家不到7公里，住在家里很舒服，有时候还可以下班回家吃饭。
而其他大医院的护士有这待遇？
只要努力了，不难。至于待遇，我只能说不建议去乡镇。我知道护士累，但是你到乡镇面对的不单单是身体上的累，还有心里的烦。无时无刻方方面面的工作，县里有多少个单位，乡镇就需要面对多少项工作。
我就是大专护士，毕业半年后考上事业编的。要问难不难，肯定难啊。学历受限，选择余地本身就很小，加之学护理的女生本身就很能学，所以竞争特别激烈。幸运的是我一毕业就考上了，由于我考的地方离家150里，很不方便，我一直想回家，所以之后的几年，我每年都在考新的岗位。中间有几年是限制事业编不能考。后来能考了，但是不是岗位受限，就是竞争压力特别大，都没有成功。唯一的收获是逢考必进面试，我本身又特别坚持，终于在毕业第八年又考上了另一家医院。
要问乡镇卫生院待遇如何，肯定是没有大医院效益好。病人多，效益就好些。一线科室高于后勤科室。大部分乡镇医院效益都很一般。解决温饱而已。要是效益好还是选择三甲。当然这也是我们大专生望尘莫及的。
现在看乡镇编制都是有扶持政策的，乡镇卫生院工作5到10年以上的话，岁数可以放宽很多（一般是45岁以内）。
大专文凭只是你的第一学历，你上班以后还是可以自己慢慢的考脱产的本科，这样的学历上去了，你只要在乡镇卫生院呆过几年以上就可以有报考资格！
比如说湖北省2021年基层医疗卫生专业技术人员专项公开招聘中，它的招聘对象及条件，其中有一个是定向招聘的对象，它是面向基层医疗卫生机构在岗，不在编人员和乡村医生须具有相应的专业职业资格或初级及以上专业技术职称，连续在乡镇卫生院，社会卫生服务中心或者春绅士工作两年级以上年龄在45周岁以下。（这是很诱人的）。还有社会招聘对象和考核招聘招聘对象。
如果可以考上，待遇是很诱人的。
乡镇编制一般是每年各市人事考试网统一发出招聘，由各单位上报需要的名额，经县卫健局审批后，全市发出招聘公告，向社会招聘。
难不难这个要看你报考的医院好不好，招聘名额多不多，如果一个好的乡镇卫生院（中心卫生院）那种，还是比较抢手的。一般笔试1:3进入面试，考公共知识（就是政治方面）和基础知识（医学方面）。
然后面试，体检、政审，这个过程一般要2个来月，现在由于疫情可能更久。
那么待遇又怎么样喃？
当你很荣幸地考起编制后，你就是那个医院的正式在编人员。你的五险一金单位会按照管理准时购买，你的工资由人社局负责调整，基本上每年都会涨一点（这个叫薪级工资），然后根据你的职称不同工资基数也不同（这个叫岗位工资），这两样加起来就是你的工资部分。
然后你的绩效奖金，就根据你医院的营收来看，多的可能绩效就5.6千，少的就2.3千（根据医院的效益、你上临床的科室效益、你的职称涉及二次分配等）。
所以，总的来看，一个大专护士，你能考上乡镇编制已经算不错的出路了（大城市的大医院护士一般要本科起步），在乡镇你有固定的工作和收入，你的工资也会定时上调，（非编的就看各医院的院情，有些医院是不会给非编人员涨工资的），总体来说，乡镇卫生院的编制护士还不错了。
所以，如果你不想在外奔波，那就安安心心备考乡镇卫生院编制吧，现在乡镇卫生院的编制要求也越来越高，所以一切趁早。