出国打工的优点，就是时间长点儿！我指的是建筑放面，国内也就是七八个月吧！而外面最少一年半或二年，不过要找正规公司，或是国企，知要有(那里的黄土都埋人)的心态！总的来说还是比国内挣的多，怕感情裂痕，怕工作时间长，怕气候差议，怕这怕哪！干脆连想都别想了！不用发表这个那个言论了！(本人去过五个国家了！冷热气候都受过，现在本人还在，阿尔及利亚)
我现在就在俄罗斯，在那里工作了一年多了，我出去没有通过中介，有熟人，之前必须先把护照办好，一般五天就下来了，签证能慢点可能要几个月，这样花钱少很多，在国外打工要看干什么，钱是好挣，只要能吃苦什么工作都好找，
如果您想出国劳务（派到日本、韩国、新加坡的劳务人员），请认真阅读本文，它可以帮助您了解国家有关出国劳务的规定、程序和注意事项，解决在出国过程中或者在国外劳务期间遇到的各种困难，防止上当受骗，更好地维护自身的合法权益，体现中国劳务人员的良好素质和形象。
一般情况下，您可以从电视、广播、报纸、网络等媒体获得各种招收出国劳务人员的信息，也可以从经营公司获得信息。您首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部（简称“外经贸部”）批准的外派劳务经营资格，凡商务部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗，您可通过以下途径了解：
在商务部对外劳务工程承包商会，对外劳务合作企业名录，网站查询：fecp/zsmb/corp/corp_ml_list1.jsp?ly=wplw
另外，有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员，您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。
报名前，您要重点了解以下情况：
一、所要去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
二、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；
三、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
出国前需要支付哪些费用？出国前，您自己需要负担并不再退还的费用有：
一、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
二、培训费：根据培训时间的长短一般在3-6个月培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。
三、护照、签证费：按规定支付；
四、机场建设费：按国家规定支付；
五、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
六、您与派遣公司所签合同的公证费，按收据金额支付。
为什么要参加培训？培训将帮助您进一步了解有关国家的情况，了解您出国工作的基本权利和义务，帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。
在与经营公司和雇主签订合同时应该注意哪些问题？
您和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意，不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
需要提醒的是，您必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是您维护自己合法权益的重要法律依据。
为什么要交纳履约保证金和服务费？在您和经营公司签订的《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。履约保证金是您一定要按《外派劳务合同》和《雇佣合同》的规定在国外工作的押金。履约保证金由您直接交给派您出国的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后，经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本金如数返还给您。如您没按合同履行完义务，您无权要求退还保证金。
服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。
履约保证金和服务费的交纳标准是多少？根据国家规定，履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资（不包括加班费，下同）的20％。
出国手续都包括那些？如何办理？出国手续包括国内手续和国外手续。
国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等，去有的国家和地区还要打预防针，以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。
办理这些手续需要您提供的材料主要有：户口簿、身份证、学历证书、照片等等。
国外手续包括在留资格、入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。
办好上述手续，您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去，经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力，出国手续费不予退还。
在国外工作期间，您必须严格执行合同，遵守当地的法律法规，尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工，不要去赌博场所或者色情场所，更不要擅自脱离工作岗位。脱离原工作岗位到别的地方工作，在国外被叫做“打黑工”或“自由工”，是违法的。
履约期满后您必须回国。如果您在国外工作期间雇主企业倒闭或者破产，合同中止执行，您必须回国。回国后您可以要求退还履约保证金和按比例退还管理费，您的其他损失根据合同追讨。
在外工作遇到困难怎么办？在国外工作时，难免会遇到一些问题。如雇主没有按照合同提供生活设施、拖欠工资、加班费，甚至受欺负打骂等；还可能发生伤亡、自然灾害或者战争等紧急事件。发生上述情况时，可以通过如下办法保护自己的权益。
一、与雇主的矛盾，可以根据和雇主签订的《雇佣合同》与雇主进行交涉，也可以向当地的有关部门反映；或向经营公司及经营公司在当地的代表反映，由他们根据和雇主签订的《对外劳务合作合同》与雇主进行交涉，或参与共同协商解决问题。
二、如果您与经营公司之间产生问题和纠纷，要根据双方签订的《外派劳务合同》协商解决，或按照国内的法律法规和政策，通过法律程序解决。
三、通过自己或经营公司均无法解决的重大问题，您可以向我驻在国大使（领）馆或者代表机构反映问题，寻求帮助或者进行咨询。
四、在发生自然灾害、战争等紧急事件时，经营公司和使馆会主动给您提供帮助，尽最大努力保证您的生命安全。
大体分四种打工途径。一，劳务签证。二，受邀技工签证。三，留学务工签证。四，非法居留打工。这里第四条分语言通”闯大运”（有接洽关系人较稳妥）和语言不通但必须要有接洽关系人，当然一般都在华人社团打工居多。前三条件都可以合法务工。
想出国打工之前先想好为什么想出去呢？觉得挣钱多，还是觉得可以锻炼人？考虑清楚这个更重要。
如果想明白了，可以评估一下自己外语水平如何，一般情况下指的是英语。如果交流困难的程度，那还是算了吧。打工的事情先放放~~
想出国打工可以找有资质的出国劳务中介，需要一定费用，另外也可以通过招聘网站，一般都是企业直招的，没有中介费，如外聘网，一家零费用的出国就业服务平台。
目前国际间的交往日益的密切，很多人外国人来中国工作，也有很多中国的年轻人想去国外打工，那么对于中国的年轻人来说，怎么样准备，才能更好的去国外打工呢？
方法/步骤
搜集有效信息
首先你想出国打工，你可以从电视、广播、报纸、网络等媒体获得多种招收出国劳务人员的信息，也可以从具有对外经济合作经营资格的经营公司获得信息。
判断劳务公司是否规范
就目前而言，我们国家对外派劳务业务没有完全放开，只有经过商务部批准的具有外派劳务经营资格的公司才能对外签订合同并向国（境）外派遣劳务人员。所以你一定注意这个劳务公司是否有代理授权书。
了解具体的工作
如果通过了解发现劳务公司是正规可靠的，那么你可以到劳务公司看看可以去哪些国家，做什么工作，包括这个工作的期限、工作试用期、以及每月或每周工作天数、每天工作时间等。
了解报酬的情况
去国外的劳务人员一定要注意自己的报酬情况。在去之前就要了解清楚，报酬待遇包括基本工资、节假日加班费、工资发放方式等，同时还可以要求经营公司出示商务部核发的《对外经济合作经营资格证书》复印件、与外国雇主签订的合同复印件等。
报名审核通过
如果经过了解发现对于工作还是比较满意的，那么你可以填写报名登记表等个人资料。通过了外国公司对面的考核之后，一般会需要与经营公司签订前期协议，并缴纳一定的服务费和出国前期费用，这些费用一般需要自己负担。然后雇佣你的公司会帮你办理出国手续，包括护照、签证、出境证明、培训证和国外的入境许可、工作准许证等。
签订工作合同，保障权益
在外派出国之前，劳务人员还要跟经营公司签订《外派劳务合同》，或者和外国雇主签订《雇用合同》。这两份合同的内容一定要和经营公司与外方雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。
合同要谨防陷阱
签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件等，不然在异国他乡很容易被坑。
保护自己的权益
国外打工一定要注意保护自己的合法权益，签合同之前应该仔细了解清楚合同中的每个细节，如果遇到非法的待遇，要么报警，也可以找当地的中国使领馆寻求帮助。
怎么说呢，办理出国劳务的基本都是体力活或者底层的技术人员，出国干的都是人家不愿意干的活！你急需钱可以考虑，不急的话先国内找个拿手的工作，发展一段时间再说吧！如果你出去了两三年，那基本你学的东西可能就废了！科技发展日新月异！！！
首先你要去哪国，有很多不需签证的，也有需要一定条件，并且限制时间的，但是不管去哪国，每个国家的法律制度最好先了解清楚，人文地理环境等
包括国内手续和国外手续。国内手续主要包括护照、签证、出境证明、健康证以及培训证等，另外大多数国家需要打预防针，避免传染病。另外各个国家对外出务工还有年龄上的限制。
办理手续需要的证明主要有，户口本，身份证，学历证，照片，以及有的国家还需要银行流水等。
这些手续一般可以通过派遣你去的那家公司统一办理。
以上这些是国内需要的手续。
国外手续包括入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。
想出国打工可以找有资质的劳务中介公司，有熟人朋友在国外工作也可以介绍，还可以到一些招聘平台看看，如外聘网、智联等，供参考。
简单的说，出国最基本需要办理护照和签证。
1.护照
护照是在国内户口所在地公安局进出入境管理处办理，相当于一个国际身份证。
2.签证
具体去哪个国家，就需要那个国家的签证，签证一般会贴在护照的页面上。签证就相当于一个入境许可。
每个国家办理签证的要求各不相同，按签证办法类型又包含：免签、落地签、签证三类。
上边是笼统的介绍，主要是对于旅行签和商务签，如果是去工作的话，可能会复杂些，需要办理工作签证。具体要需要什么资料建议向目的国在中国的领事馆咨询，或者访问目的国的网站查询。总体来说：东南亚和非洲国家办理签证很容易，欧美发达国家签证办理相对有难度。
感谢邀请。
首先出国打工是一个慎重的决定。他不像你在国内打工，你可以有很多试错的机会，即使这个工作不满意，你也可以跳槽，基本上没有任何的损失。但是出国打工就截然不同，需要申请者对国外生活有很强的适应能力。毕竟你是一个完全陌生的环境，而且由于语言和文化不同，你可能在工作生活里头还会遭受到更多的不便与孤独。
首先，出国打工，你必须要有护照，并且你要办理相关国家的合法打工签证。
其次，在出国之前你需要和雇用公司签订好劳动合同。
根据你的情况，你是本科毕业，但是我不知道你的外语状况是怎么样的？能否适应国外的工作生活，毕竟在国外工作你是一个全英文的环境，跟同事之间工作的交流是需要具有很强的专业英文素质。而且就你的专业在我看来更多的，是需要你的工作经验，以及实际操作技能。
我个人建议你先在国内的这个外企取得一定的工作经验，这样更有助于你出国就业。
首先你需要找到一个适合的中介
你必须知道你会什么，能做什么！不要两眼一摸黑！你要知道国外的钱也不是大风刮来的，没有技术出国也赚不到大钱！现在出国赚钱也不是那么容易了，大部分是在赚汇率，赚的也是辛苦钱！不要妄想到国外就很容易赚钱！其次对想去的国家有所了解，国外也有很多中国人，不必担心语言问题，力口vguanweichuguo准备好护照，办理周期一般7-15天左右，看办理速度了！接着就是挑选适合自己的工作，进行面试，面试通过后下签证，签证下来后订机票飞往目的地国家，落地后会有专人接机，安排生活住宿，了解工作环境，正式上岗工作简单过程就是这样！办理周期看签证类型了！出国赚钱也是赚辛苦钱，不要想一劳永逸，切勿好高骛远，脚踏实地！以上就是知行国际最新日本养老院护工好项目！薪资待遇优厚！福利制度完善！如果您对以上项目职种感兴趣，并且符合以上基本招聘条件，均可报名参加！我们会有专业的就业指导顾问，免费为您讲解指导，一切优质的资源只为想出国工作的您服务，您还在犹豫什么？现在报名优惠多多，名额有限、先到先得！抓住机会就是抓住了先机！2019不要给自己留下遗憾！心动就赶紧行动吧！
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不忘初心、砥砺前行！知行国际——为您构筑通往世界的桥梁！
一、定位
想要出国工作，你得的知道自己吃几个馍，喝几碗汤，说白了就是自己能干什么活。只有正确的分析自己的优势劣势和特长，自己有什么技术或专业技能，才能确定自己出国能做什么岗位，这个很重要。
二、了解
眼观六路耳听八方，多方位了解出国打工的行情，以及当地出国劳务市场的情况。可以通过上网查询国外工作的相关网站，广泛收集海外工作的资源，了解海外工作的好处和弊端，做到心中有数。
三、选择
选择有海外劳务经营资质的正规出国劳务机构，如果该公司没有对外劳务经营资质，对海外派遣人才属于违法行为，属于真正的黑人贩子。所以查看所选择公司的资质证书并了了解该机构信誉怎样是至关重要的。
四、甄别
通过向劳务公司了解，筛选出所有适合自己的海外工作岗位，进行分析选择，通过对其：岗位性质、合同期限、薪资待遇、食宿安排、工作时间、保险办理，所交费用、签证类型、出国时间等一系列条件进行对比，冷静分析，本着天上不会掉馅饼的原则，最终确定工作。
第一次出去务工，还是找劳务中介比较比较安全可靠
你是做什么专业的，会不会外语？
1、首先按一下自己的年龄，和以往的工作经验；
2、看看自己想去哪个国家，挣多少工资，你要明确这几点，再决定是否出国打工。
3、确定好了带着你的问题，去咨询正规的劳务公司！一定是正规！不要贪图便宜找个小作坊！（出国劳务都是要走劳务公司的，这点毋庸置疑，想自己走出去难上加难。劳务公司还有售后，出现问题有保障）。
4、确定了工作等相关问题后，可以听劳务公司给你的工作项目是否满意，进行选择！
希望能帮到你。
我不赞同中介，中介都是一锤子买卖，送人收钱，过后概不负责。还是一些公司在海外建厂招工靠谱，比较是正式员工，有合同的。