最后改死了呗！
没有啊，还是超级好，不然怎么有这么多毕业生挤进来。
单价低了，应该便宜点吧！
公开透明公正就是唯一的出路。
国家电网是大型央企，事关国计民生，为社会发展，经济稳定保驾护航，为国有资产保值增值，营利并不是国家电网的主要目标和追求。
国务院引导国企混合所有制改革，国家电网也开放了售电侧市场，从开放的情况看，外部资金进入并不积极，由于民营资金成本较高，利润目标追求也高，国家电网利润率较低，所以混改缓慢！
电网的改革主要在于售电和配电侧，骨干电网永远都会垄断，35千伏以上电网不用考虑面临竞争的问题，还是比较保险的。
如果国家搞输配分离，那检修公司作为核心电网也不存在竞争，去那里吃皇粮待遇还是不错的。
国家层面加强规划能力，电网层面加强调度能力，建设层面加强市场能力，仅行政干预解决不了复杂的电网问题。应拆分过大的垄断集团，让各区域电网在市场背景下竞争，以单位千瓦造价、单位千瓦网损、单位千瓦可靠性为考核指标，通过市场机制降低电价，从根本上改变电网不计经济效益的发展模式。
我从国网出来的。改与不改，对肯吃苦能力强的人影响不大。以前的大锅饭体制会引进一些所谓的绩效考核，但差距不大。企业垄断这一特性是不会改变的，所以整体效益不会有影响。不过像国网这种单位，呆久了人就废了，想跳也就难了
国网不会进入夕阳产业，原因如下
其一，国家电网具有国家重要战略地位，也就是说在可预见的未来，国网将长期处于国有企业地位不变革，这就保证了国网在我国国家政体体制下的政治安全。
其二，国网目前体量是十分巨大的，具去年统计数据来看资产排名位列我国第一（好像也是世界第一，具体的记不清了），具有垄断经营的性质，垄断意味着巨大的利润空间，很多人说国网的待遇下降了，待遇下降不是因为利润低造成的，就目前国网薪资待遇水平来讲仍然是各个地方第一行列的优质职业，举例来讲中部某省，非私营城镇企业平均薪资在两千八左右，国网职工为五千左右。
其三，稳定，国网正式员工个人认为比事业全供人员甚至公务员更吃香，三者稳定性基本相同都可以说是铁饭碗，由于专业技术性较强几乎不存在辞退、分流、改制等职业风险，国网工作强度更低，虽然分季节性的繁忙但其并不持续，随着自动化程度的增加，工作强度将进一步降低。
其四，从报考人数也可以看出该职业热度之高，多数985、211高校硕士生、研究生挤破头报考国家电网（详情请关注每年国网第一批考试报名情况），第二批招聘中的专科可报部分工作地处偏远落后地区尽管如此没有子弟身份的大专生多数连网申都无法通过，可见竞争之大，要求之多，不是夕阳产业所能表现出来的吸引力。
其五，电力将是未来至少一百年内人类无法摆脱的能源形式，目前已知的输电技术暂时不存在革命性变革的可能性，国网的工作总体来说是很有价值的，其实之前五大发电公司和南方电网都是国家电网的一部分，后才分割出去，发电厂整体不如国网或南网，毕竟终端定价权在国网，调度以及电力入网许可权限也在国网，国网目前所供养的三产以及新成立的农电服务公司待遇在当地基本达到事业单位人员收入水平，可想而知更高级的国家电网了，已知能够和国网走在同一序列的也只有烟草公司。