创业最佳，适合当领导，销售也不错
领导者，决策者。
可以去学设计，当一名设计师，会非常有前途！
主关能动太强的男生，有条件可以去创业，没条件但想赚钱的可以去做销售，销售真的是很锻炼人的工作，不过只要你有意识有理想，并为之付出努力，干什么都会成功的
主观性强的人无论在哪个行业或者哪个职位都有较强的能力优势，换句话说在一个企业如果遇到主观性强的人必定加强培训灌输正确的企业管理方式或者工作职责精神来巩固他自身原有的不足，放置自认为重要的岗位上，加强他对岗位责任的认知程度和企业发展方向的理解，只有不断的更新他的思想观念和提点他自身的不足之处才能更好的利用他的才能帮企业创造更多的价值。
我觉得你应该去创业，组建自己的团队，带领他们，创出自己的天地。能动性强，说明您有自己的主见，自己吃苦耐劳，有自己的想法和主见，是个领导力，执行力都很强的人，加油
主观能动性太强，字里行间棒棒的不错，应该脑子转的快，身体力行给人觉到积极人生的一面……
但在从事工作选择上，以自己的爱好或专业为基础减少成本，提高数字为核心，对自己，对社会他人，有利的方向是最棒的。我觉得仅此而已谢你的！
主观能动性强，如果在有硬技能的话，那就真是无敌了，可以根据你的硬技能挑选职业，会做的非常棒
那就是领导团队了别人服从你的安排，自己创业开店
创业者加油
做销售应该是个不错的选择
做设计方面工作或者金融类的？
做领导工作吧。
推销。拳击。
主观能动性太强，不一定是件好事。俗话说，物极必反。主观能动性太强，表现为这个人太过聪明，遇事还没等别人醒过神来，他已经把事情做好了。这在他看来很正常，但是在别人眼里，会认为你喜欢表现自己，久而久之，再遇事，大家会把目光都集中在你身上看你做。谁也不愿意同你竞争，共事。如果是在做一件大事，你的太强的能动性，反而会误事。
做为一个有智慧的领导，他的主观能动性一定不弱。否则，他怎么领导别人？但是，遇事，他尽管一切早已胸有成竹，但是，他并不急于说出结果，而是先让大家充分讨论，发表意见，调动起大家的积极性，然后，集思广益，拿出最终意见或方案。
所以，主观能动性太强的男生，不妨放慢一点节奏，退一步看问题，反而效果会更好。
马云就曾经说过这样一件事情。他招聘人才。有名校高才生应聘。面试中，这位先生，滔滔不绝，奇思妙想层出，毫不掩饰对企业现在和未来的设想規化，一副舍我其谁的样子。马云当场让他走人。马云说，不是他没能力，而是太过能力了。马云要的是一个有能力的战略执行者，而非制定者。这位应聘者太过用力，太急于表现自己了。
有一个女生，我给她介绍了一个男朋友。头一回见面，这位男生一眼就看中了女生。于是，说话做事极尽之能事，连女生坐座位，上下车，甚至上厕所都呵护备至。结果，女生并没有相中他。我问她原因，她只淡淡的说，他太殷勤了。我就不说话了。不是殷勤一点不好，而是太殷勤，一个“太”字，起到了反作用，优点反而成了缺点。
上面的例子，告诉那些平时主观能动性“太”强的男生，强与不强，有时候仅仅在于为人处世的分寸把握上。
天外有天，人中有人。别人并不一定比你差，把握好分寸，才是成功的关键。
我建议，主观能动性太强的男生适合做基层的事物性工作。他聪明勤快的能力会得以展现。历练一番后，心沉下来了，再有新选择不迟。一般而言，主观能动性太强的男生，出人头地是早晚得事。只是磨性子也不是件轻松的事。做事把握好分寸是一种高智商高境界的行为。这里就不讨论了。