这样的傻逼领导，你走哪都能碰到，能离开他，尽量离开他，他傻你不能装傻，浪费青春呐，有真才实干的领导去投奔那里，必定现在社会已经走向正轨，还有真正的有一些有能力实干的诚实可信的领导担任职务，你可以换个地方找这样的领导和他共事，不管在哪做事？必须得跟对了人，站好队才能有前途，有发展，傻逼领导，装疯卖傻的领导，啥也不是的领导，遇见这样的领导，马上离开，跟他时间久了都会受影响，守什么人学什么人，赶快的远点走吧，离开他，去找适合自己的路。
逗他玩。傻子能当你领导，说明他有关系。现在人才济济，有的连工作都找不上，人家却能当领导。可见关系不一般。你可不能小看人家。背后的势力可不一般。逗他玩高兴就行了。
傻逼领导必用傻逼的方式相处即可他会不亦乐乎关键傻逼怎么当上的领导不要被傻逼的表面骗了因为装成了傻逼才能有今天
因势利导让他/她变得更傻逼，表面好，还不得罪他/她，对得傻逼首先要沉住气，还要讲策略，而且心要狠，一但机会到了能让他/她死绝不能在给他/她活的机会，清朝的雍正皇帝说过，该忍的时候忍，该狠的时候狠
简单丫，一定要比丫更煞笔！！！！让领导看到后，产生优越感，那你的位置就稳如泰山了！哪个煞笔不想有一群更傻的煞笔，以衬托其英明神武！
看你最终要干什么如果是要气节那么你可以跳槽了如果要发财提升那么恭喜你一定要惯着他啊哈哈哈
他是领导，傻逼你也得服从，因为他有权力，只不过肯定单位不公搞出什么好结果，这种现实情况和结果你也得同时接受，除非你能另谋出路。
首先，你把你的领导称为“傻逼”，这就表明你也不是什么省油的灯！
其次，之所以能当上你的领导，就肯定有比你过人之处的地方，他给公司创造的价值肯定比你大！
然后，顶撞和不配合领导的工作时，大家也会像看猴子一样看你！
最后，奉劝你，积极配合你领导的工作，做到相互欣赏，这样才利于公司的整体发展。
不过，现实中确实是有不食人间烟火的上级！先礼后兵，谈不拢，就换个工作点位，不共事，不接触，千万不要相互嘲笑！！
国企，机关，事业单位的领导，我在1996年曾经在相关场合说过：有神经病的人都能当，因为，一是上级任命的，一行字就决定了他的地位。二是不要负任何责任的，如，企业亏损了，他可找100个理由来搪塞，遮掩，只要上级不撤他，他照当不误，潇潇洒洒，照吃喝玩乐，开开心心的。
你碰到傻憋领导，不必对着干，你看他是傻逼，你水平能力见解肯定超过他，你可玩弄他于股掌之中，待机上位啊！
位子不可能是白来的，所以他一定有过人之处，正解是跟他好好学习，而不是对抗。你根本就不了解别人，骂别人是自己的无知和欠缺修养。如果你实在觉得不合适在他的手下工作，你可以选择离开。
千万别把领导当傻子，郑板桥的至理名言，难得糊涂，领导不会针对一件详细的工作做出具体安排，他只会看你怎么做，做了以后得效果，另外，能当上领导的有傻子吗？即便是靠裙带关系上来的也是人物，千万别自大。否则怎么死的都不知道
去把他教育的聪明起来，要不你的聪明才智不是空气吗？
找嫂子，只要嫂子满意啥都不叫事，枕边风还是管用的，也许不是你能力问题，可能是领导不重视你。伺候好嫂子，没事拿点水果啊，海鲜啊，卡啊，等等吧。希望你能理解，实在不行自己上！自己亲自送礼！
人的命天注定，傻人有傻福，福也有长短，当人苦尽甘来时，自会有福报的，好人别急，坏人也别得意，努力做好自己该做的，一切都会好的，我特么就是天天这样骗自己的，四十多了还是穷鬼一个，我的福报啥时候到啊，有生之年能看到不。
首先要看你是在体制外还是体制内，是大领导还是小领导，另外就是你本人的身份。这里根据你提的问题，觉得应该是你的直接领导。
1.体制内。总体说避免发生直接冲突，可以在体制内的会议上借助组织生活会等表达意见。第二借事去表达意见。
2.体制外。他SB，也为你上位提供了机会，这种情况下就是提高，提高再提高，提高自己的能力，提高自己的业绩，提高自己的情商，你离上位已不远。当然这期间，因为他的SB让你蒙冤受损，但是没关系，尽量的干好自己的事。
只能是跟着一起被市场淘汰，公司会在这样的领导手里衰败，被掏空，或被市场风险一击而倒，员工的结局可想而知。谁又知道上面是如何选拔企业领导的，不管懂不懂行不行，只要是自己人就行。优秀管理者是市场里摸爬出来的
两个字:干
第一先考虑下自己是属于哪种第二分析下为什么或者什么情形有这样的感觉第三再证实下你的感觉准确度因为影响面好像不小哦
能说这话证明你才参加工作，你的路会很难。你会摔几个大跟头。社会大学会盘你的，等到你圆润的时候就不会说这句话了。
傻逼领导太多了，但你要一分为二看问题，他傻逼怎么还能做领导呢？抛开裙带关系，这种人还是有过人之处的，只是用的地方不对。