当然可以，平台大，机会多，见到的病人多，也能使自己的技术好，发展机会多。
你是不是非常的优秀，你觉得如果离开了你现有的一切重新开始，你是否能适应，想法和现实是有冲突的，你如果年轻，你如果优秀，你如果能承受的了未知的一切，那你就勇敢的迈出那一步。相反，你现在在体制内，也可以通过各方面的渠道来丰富你自己，不管走那种渠道，都不能影响自己的正常生活，这是底线。你说是这个理吗？祝你天天进步！
我在小县城医院上班，有编制，有保障，想去大医院发展。小县城的工资是稳定的，如果想到大医院去锻炼，可能没有编制，你自己看值不值？自己看着办，走出一步步步错，希望要慎重考虑。
只大一点半点的，我觉得就没有必要去，得不偿失。要去，就要去比较知名的医院，既可以学习到更好的技术，又可以拿到更高的收入，对以后的发展也有帮助。即使以后从大医院出来了，再回到小地方，也会被别人刮目相看。
值得！作为技术业务导向型工作，必须不断到更高的平台去提升自己！医学是经验学科，你只有接触到更多的病例，获得更高水平的老师同事指导，才能不断提高自己的医技水平。国家体制改革的方向肯定是技术水平第一位，而不是编制与否。说实话医院作为事业单位，肯定将来会取消编制，全员聘任制！你现在恋恋不舍的编制，可能就是束缚你更大发展的枷锁！
看实力吧，后劲十足（考985博）可以考虑去大医院，不说发展会有多好，起码孩子教育会强一些。如果实力一般，在县医院也可以，起码陪孩子时间多一点，自己也舒服许多。
我认为值得。年轻时，选择大一点的医院发展，尽管没有编制，但是你可以学到更多，更好的技能，也可以开阔你的眼界。你有了阅历后，回县医院上班，更是信手拈来。
谢邀，像这种有利又有毙的问题还是要看你自己去怎么做选择了。
不能去，不能离开编制
从我国实情看，是否值得，得看你的奋斗方向。
若果你奋斗方向是提高技术，那么，去大一点的医院发展，是不错选择。大医院里，设备、人才要求等都较多，有提升空间，对自己的技术进步，有较好的发展作用。
若果你奋斗方向是官阶行政，那么，在小县城的医院上班，是个较好方向。小县城社会，是一个人情、饭局较浓的环境。若你性情灵活变通，应该是有较大上升空间，当然，中层干部可能要当多年。要当顶级行政，还需要你的历练。还有，你的性格踏实，可能“永远”中层，你性格圆滑，才有机会达到顶层。自然，若你性格老实，还是建议去大医院较好。
事业、行政单位，很多都是饭局、“拼爹(钱)”，地方越小，机遇越小，竞争愈大。
我只能告诉你在省级医院你能整出名堂，到市里面的医院当个中干很容易，在市里的医院你能整出名堂，县医院去当个中干也很容易！
我认识的一个护士，在大约12年前，原来在某省的一个县医院（有编制的人员），后来去了301当护士了（无编制），自己想好就行。
你了解自己想要什么吗？有长远的职业规划吗？
如果想要稳定的生活，肯定是在县医院上班，努力提高自己的技术水平，升主任医师，专家医师也是未来发展的奋斗目标。家人、亲戚、朋友都在身边，生活相对惬意无波澜。
如果想要追求更大的平台，接触更先进的医疗技术，享受更好待遇的同时，相对要承受的压力也是巨大的。然后根据自己的心理承受能力和机遇，无非就是两种结果：是在大医院底层奋斗中被击垮，还是能越战越勇，努力攀升。
好处和坏处都考虑了之后，你要根据自己的年龄、性别、家庭情况作出自己的最优选择。问问自己想要的是什么，是否能承受失败带来的后果。如果都想好了，就义无反顾，奔着自己的目标去努力，加油~~
没人能替你决定，你的人生在于你自己的选择，心之所向，才能一往无前。
值
如果有家了，建议还是不要去了，没有编制人会没有归属感，大城市的医院就跟大城市的火车站一样，哪哪都是人，到那去干不光要有优良的医术，还得有惊人的体力，试问你能熬下来不？这绝不是危言耸听
大医院怎么定义？如果是省级医院的话肯定是选大医院。在县级医院发展也能混的可以的。
我个人觉得，你现在太年轻了，应该脚踏实地的学本事，提升自己技术，提升你的学历证，提升自己的医师证！这就是你飞翔的翅膀！
如果你是一个特别爱专研、敬业、学习的人，那你可以先提升一下自己的学历，当你有了主任医师资格证的时候，至少你有这个能力去应聘去接受大医院的锤炼，看看主任医师证的含金量，锻炼一下你的技术专业能力。。。
平台很重要
不联系去，虽说大医院的等级高，见到学到的事物也要多，可是没有编制，就当一个临时工，没有任何保障
带编走