工厂为了省事，这年龄段是人劳动力最佳
很高兴回答你的问题。首先咱们国家禁止招童工，因为18岁是成年人的标准，所以招工标准最低要求要到18周岁。之所以不要45岁以上的人，我认为有这几点
一：45岁以上的人在工作上并不比年轻人差。尽管他们读的书可能不如年轻人多，但他们仍然需要从实用性、艰苦性和忍耐力等方面来看待这些农民工。他们自己的价值只是太多而不是太少，但他们失去了利用价值。没有单位愿意雇用他们。一方面，企业在呼唤人才，另一方面，他们中的很多人都超过了45岁。精英被忽视而不被利用的奇怪现象。
2：现在工厂都在向年轻人施压，要求他们在中年后辞职，重新招收年轻人。现在很多工厂太现实，太有利可图，太浮躁，不能马上为他赚钱。所以，让年轻人跳进坑里，四处游荡，给他画蛋糕吧。在工厂旺季，工厂招聘年龄仍限制在45岁以下，有大量工厂员工无法招聘。投入资金和引进费用可以通过派遣公司来招聘来解决工厂的订单需求。派遣公司招募的人员不需要购买五份保险和一份基金。这为公司节省了大量的工资开支，确保了工厂的最大利益。
第三：在淡季，我们会从招聘员工中扣除各种款项，迫使他们辞职。这些工厂的一些人离开工作岗位时不愿进去。国家现在将退休年龄延长到60岁以上。45到60岁的人应该怎么做？
因为18岁以上的人就是成年人了，国家劳动法规定工厂不能招童工，18到45岁的人有力气，有丰富的知识，所以工厂招工要求是18到45岁。
因为国家规定18岁就可以打工了，不是童工了，18岁的孩子们不好好学习，就要提前面临着在社会上洒下汗水干苦力，如果干的好以后的生活也会改变，干不好就可能受累一辈子。
招工为什么截止到45岁呢？很明显，45岁之前体格好，有力气嘛！