等等吧，凡事都有个特殊情况，不要见风就是雨
平时就做好规划，留好备用金，就能避免不准时开工资时的窘境！！！
长久不发肯定有问题呀。
问问啊，实在不行到相关部门走走
面包会有的！
你们是大公司还是小公司？大公司到日子不发工资的话是不是当日是双休节假日（银行不上班）。小厂的话那就是老板很忙了，没时间发工资把。。。
上班族、打工族，月底不开工资是常有的事情，大部分老板还是可以信任，只有极个别老板不讲道理，碰见这类老板，心硬一点，辞职换工作还来得及
没有什么的，我的钱我自己用老跟本不要我的钱。
如果想干就等等，也许老板有难处。如果不想干就维权，可以双倍哦。
到日子不开的话，到月子就开啦
晚开支几天问题不大，如果超过30天就应当提起劳动仲裁。
到日子不开工资，说明公司肯定出现困难了。
1，这时候需要判断公司的经营状况，如果业务一直可以，属于临时性的资金周转问题，那不要紧，迟发几天吧。如果早有欠薪迹象，那你要小心了，公司遇到的问题比较严重。如属这种情况，你需要选择：一是和公司共度难关，二是离职。
2，我一直建议打工者要有止损意识，有人为此发生数年欠薪，这都是止损意识不强造成的。有人建议维权。我建议预防。维权成本很高的，自己要评估值不值。
3，根本解决办法还是提升自己的能力。各方面的能力储备非常重要，当你个人价值越高，你的防风险能力就会越强，发生欠薪的几率也会越小，挣钱也会越多。