进国企真不难！难得是你进去了，能不出来！国企待遇一般，工作强度一般！年轻人实在实在受不了！老年人比较适合
有人觉得很容易，有人觉得很难。优质高学历，你有资格选择。现在国企管理越来越严格，规范，一般都走不了后路了
要么关系，要么研究生
不难！有背景或是真材实料。
退役军人有机会进国企
当时进国企，社招。当天面试2000+，只招100人…
和打掉一个老虎一样难
不难，央企世界500强，制造业招不来人。
现在都是合同制，没啥难。只要人家单位需要用人，你就有机会去试试运气。
有时想起我合同到期回来后听说进国企的水平测试考试，现在进国企非常难。
应届生表示很容易
要说进国企有多难，小编深有感触。下面小编个人经历讲一下。
14年毕业，开始找工作，那是记得好像是碰上有史以来，毕业生最多的一年，工作那是一个不好找。更别说进国企了，那更是难上加难。不过小编经过重重考验还是最终成功进入国企。
我所在的公司是中石化旗下的一家分公司，那年也是中石化继中石化好几年不在招聘的第一年开始网上招聘。13年10月份在网上开始投递简历，上传自己的个人照片和在校成绩单，12月初，由于自己的成绩单不清楚，公司要求重新上传成绩单。上传完成绩单后，12月中旬，中石化开始第一次网上应聘考试，其实就是考一些和公务员考试一样的综合素质考试。
14年1月份，第一次考试成绩揭晓，自己有幸入围。2月份，记得好像是正月十五，接到公司通知要去公司面试。于是，珍正月十六踏上南下火车，千里迢迢来到公司准备面试。
那时候来公司面试没有抱多大希望，就是想试试。在面试之前，还经过了一次专业考试。考试完后第二天准备面试。面试的时候就竞争就比较厉害了，200多人，最终留下来的也就70-80人左右。小编也有幸再次入围。不过也别太高兴。
接下来就是等到通知，通知到了，安排准时到公司报道。报道了，不要觉得就完事了，其实还有一关呢，那就是体检，由于行业的原因，我们的体检也算是很严格的了，这时候体检没有通过的时候也是需要走人的，没有办法。不过小编还是通过了。
接下来才是安排入职，实习。到此为止，这样才算是真正进到国企里面了。
有上面小编所说的，你就可以体会要想进入国企那是多么难了。
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留意招工就是了
人事冻结，只出不进，你说有多难！
国企分地方国企和央企。央企可以进，地方国企差一些，效益一但不好，倒闭风险大。
我儿子是电力专科毕业，通过应届生招聘去了某电力央企的新疆分公司的风电企业，工作四年后，通过集团公司内部招聘，应聘到了集团公司在江浙的分公司，在新疆分公司时儿子的收入就比他的同学高两倍以上，到了江浙区域公司，他的收入不比在新疆少。其实央企的偏远地区分公司是招聘专科生的，由于大型央企集团几乎在各省都有分公司，内部招聘调动的机会很多，所以专科生可以先应聘去偏远地区，工作几年后再通过内部招聘到环境好的地区，曲线实现自己比较理想的就业。
我女儿985毕业，进中国电信还不愿意去，因为选择太多
还想着进国企呢，你以为进去就是铁饭碗了？你真以为事少福利好？妄想呢吧？现在国企哪个不在改革，都在市场化，都在讲业绩，有业绩工资也那样，没业绩自己就会滚蛋的。
如果没有强大的背景，真的不建议去国企。在外企或者有规模的私企，只要你够努力，机会比国企多，混个主管后跳槽，工资就翻翻。在国企就废了，学会了奉承拍马，学会了扯皮，学会了说空话。但如果你家里有矿，只想安逸混日子就去国企。