民办学校有自主权，领导岗位的竟争也很激烈，因为生存的挑战，他需要有更好的口碑！领导得有很好的管理能力，熟悉学校教学的相关程序，对相关教材有全盘的丁解，不是随便就可以用个人就行的，当然这并不代表你可以很稳定的干下去的，不同与公办校，民办学校领导更多考虑的是学校的进步生存，所以当有人能在各方面超越你时你的领导地位随时不保！
民办学校岗位较为灵活，决定权在老板，有时老师也有影响。
谢邀
稳定不稳定，不是看环境，还是看你自己的教学水平
小编觉得天底下不存在稳定的工作，只有稳定的职场心态。
只想说民办学校行政是：
没有未来！没有未来！没有未来！
重要的事说三遍！
第一，大众认为的学校可以享有的福利在民办学校是被打折扣的
可惜有很多人看不明白这一点，很多人觉得民办学校好歹是也是学校，可他们不知道大众认为的学校工作岗位的隐性福利，如轻松，时间相对自由指的是大多数公办学校里的行政岗位，不是民办学校，这种隐形福利在民办高校里已经被大打折扣，更不要谈工资待遇和福利保障之间的差距了。因为公办学校有财政拨款做保障（公办学校劳务派遣性质岗位除外，这种和民办的前景也差不多，换汤不换药）
第二，民办学校的性质相当于企业（而且是私企还不是国企），不是机关事业单位
民办学校从本质上来说就类似私企，个人觉得去民办学校还不如去企业工作，至少钱会多些，跳槽也容易些，试问民办学校行政工作几年后，这种工作经历有什么专业技能？可以跳槽找到什么比较好的企业工作？而且其本身也不具备事业单位的稳定性和福利
既然想选择学校这种性质工作，想要稳定，相对自由，只有去公办学校才能实现。
第三，一定不能选择民办学校吗？
对于应届生，如果没有较好的出路，可以暂时选择去民办，至少先有份工作，然后再找机会（多数往公办学校里跳），总之，在民办里工作不是长久之计。
当然，如果你的学历不足够去公办学校，家里情况也不差，并不是很在乎待遇和将来发展前景，只是喜欢学校的工作氛围，那么倒是可以选择民办学校行政作为职业目标。