有好多因素需要考虑，如果年轻并且薪酬待遇有足够的吸引力，并且你是男性，我建议你离开体制到外面闯一闯，否则，还是在体制内挺好，老师现在待遇挺好的，不低于公务员工资，而且社会地位也很高！
感谢邀请，下面根据身边人的实例来回答这个问题。教育行业中，经常会有人出现这种疑问，如何选择，都要根据自己的自身条件和追求，下面我从三个方面给大家分析一下。
一、有教学经验的老师
从教10年以上，熟悉所教学科的内容，各方面教育管理经验丰富，管理学生有经验，具备提升条件。这些老师，都是教学骨干，有的人上进心比较强，在公立学校，晋升职称名额有限，工资待遇提升慢，可以去私立学校体验；也有的老师，教龄更长，有时间和精力去私立学校也可以去，因为私立学校和公立学校对老师的要求不同，大多工作时间要求比较长，对学生生活上也得多关注，都是住校生，这就比公立学校要求老师付出的精力更多。
二、无教学经验的老师
刚走上教师岗位，教学经验少、无管理学生经验的年轻老师，想换个环境。这些老师，刚入职场，经验少、或许是工作不顺心、也或许是看到私立学校收入高，想试试，建议不要轻易尝试。因为，如果想在私立学校发展得好，要求更严格，时间、精力、经验，都是必须具备，你才能胜任。轻易放弃公职，到私立学校不胜任，就非常尴尬了。
三、体制内和体制外的区别
这一点，是最重要的。现在，进入体制内工作不容易，考试竞争比较激烈。如果你辞职后没有足够大的能力再考进来，那就要慎重得考虑自己的路。体制外的私立学校，本身的经营能力也是很重要考虑的因素，财力是否可以，对老师的待遇是否公平，管理运行是否和谐，都必须考察清楚。
以上，是我的一些见解，希望有所帮助。
1，无论怎么选，你都会后悔。
2，张爱玲的《围城》所说的，城里的人想出来，城外的人想要进去。
在编的老师羡慕编外的老师工资高，教学成长快，教学目的性强，名声好了，补习的学生排队上。编外的老师羡慕编内教师工作稳定，压力较小，养老有保障。！
有得必有失，倾听自己内心正正真真需要什么？能承受失去什么？再去选择最后的结果！
看年纪和从业时间了。如果干了十年往上了。那就好好考虑一下。如果刚入职，果断去。就别考。
有点巧，昨天还和体制内的同学聊到这个问题，我们得出的一致答案是：除非私立学校高于你在公职内5倍工资以上的工资，否则不要轻易去私立学校做老师。有的私立学校工资是挺高的，但这一切的前提是建立在高升学率基础上的，你得耗费非常非常非常大的精力才能换取那看似高额的工资，但是这些工资是受很多外界因素影响的、不稳定的。体制内短期看是工资不如某些实力雄厚的私立学校，但是体制内的公积金、退休后的退休金等，都是私立学校无法给你的。[思考]所以，请谨慎！