实在要不出来的话，就去劳动部门投诉吧
可以去劳动管理部门投诉。
如果是建筑工程可以到当地建设主管部门投诉，如果是其他行业可以到社保部门投诉。
看情况定吧，能信就继续，不信就告！
对于老板拖欠工资的问题，其实在哪里都有一套通用的标准操作，今天我跟大家一起来讨论一下。
首先，我们要了解老板拖欠工资的原因。
比如这次疫情，很多企业确实有困难，因此出现了大范围的短期欠薪情况。那如果这样的话，我们就要跟公司协商，是不是可以先发一部分，让员工也渡过难关，然后再大概敲定一下发薪的一些其他情况，不至于无限期的等待。
第二，如果不是特殊原因怎么处理。
虽说我们经常会在职场遇到许多的奇葩，但整体来说大部分人都还是正常的，老板也是这样，却也不排除一些扣扣搜搜永远只想压榨员工的人。那么这个时候我们就必须要学会捍卫自己的权利了。
第三，遭遇恶意欠薪怎么办
首先可以跟公司协商，找经理找老板都成，但要把希望发薪的需求表达清楚；然后如果得不到回复，告诉公司你将寻求维权；接着就去劳动局了，可以先申请协商，协商不成再去仲裁，这个就需要更多材料了，你可以自己去看看相关的条文，但一定要记得保留好证据，劳动合同，工作证，工资条等等一系列的东西。
再次提醒大家，老板欠薪的问题不是不能忍，要看这个情况值不值得应不应该忍！
另一种情况就是，哪怕遇到特殊情况，如果超过2-3个月还不发薪水的，你也可以考虑想办法了，不要一直等，公司不给态度你就要有态度。
小老板拖欠工资实在是头痛l之事。我见议干一个月了老板要是生活费都拖时，打工人要留个心了，干二个月还是一样，那么你最好是不要给他干了，以免钱越多事越难办
这一点我也深刻的能体会到在十年前我也被人拖过工资，当时真的心里十分懊恼，十分愤怒，当时毕竟小，没有这个胆量，现在想想，之前可以报警，现在国家针对，农民工的工资，只要一抱警，不管他任何人都会离开解决的，给自己有一个保障的地方，就是要跟他们签订劳动合同，只要他们也就无话可说了
现在的人都是上贪，下赖不好办，最好是进正规公司。
小县城就比较麻烦，如果有签署合同，可以先通过政府来解决，不知道你们县城有没有劳动监察局，有的话先去投诉，如果有欠条可以去法院申请支付令，如果证件不齐全就比较麻烦了，能协商解决最好，一定不能做违法的事项，否则害人害己。
找劳动局投诉
找劳动仲裁告他，绝对要的回来
小老板拖欠工资实在是头痛l之事。我见议干一个月了老板要是生活费都拖时，打工人要留个心了，干二个月还是一样，那么你最好是不要给他干了，以免钱越多事越难办。
首先你进入一家企业，必须要与企业签署有关的劳动合同。有劳动合同在手。我们可以去劳动监察大队投诉。如果企业没有与你签署相关的合作协议。方可，要求企业赔偿支付一个月的工资。然后要找到公司发给你的工作牌，工资条相关证据。证据越多越好。方可找相关的劳动部门协调帮助。
辛辛苦苦在外打工挣钱，目的是养家糊口，工资不能按时发放，的确是一件烦心的事情，如何是自己的权益得到保障，其实并不难。首先和老板签订劳动合同，保障自已的合法权益，规范双方的形为规则，明细工资的发放时间，这样双方很难发生纠纷。其二，熟人介绍，熟人担保，老板的为人做到心中有数。只所以老板一直拖欠工资，有以下几种的可能：1有意拖欠，目的是周转资金。2人员缺乏，用拖欠的办法留住工人，来为他创造效益。3，确确实实资金周转不开，并不是有意拖欠，这种情况有情可原。在多次协商不成追要无果的情况下，老板又态度恶劣，你可用法律武器，维护你的合法权益，可到当地劳动部门，保障监察大队投诉或申请劳动仲裁。
遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。
首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下你的基本资料.然后去你公司调查了解，事情属实他们会出面调解，并警告你公司的行为已违反劳动法，遇到拒不执行的公司他们会强制执行。
看了这么多的回答，讲点实际的吧！
小县城，老板，拖欠工资，标准的一个当地地头蛇，你知道小地方最难的是什么吗？人情！
情况1:你去沟通要工资
打工者：“老板这个月工资还没有发。”
老板：“哎呀，疫情紧张，不要着急。”
打工者：“不行啊，老板，再不发工资，我没钱吃饭了。”
老板：“我不是不给你发，没钱啊，有钱我能拖你嘛，再说就你这点工资，还怕我跑了不成。”
打工者卒。
情况2:去劳动部门告
老板：“你小子厉害，告我是吧，你等着，这辈子都别想。”
第二天，你会发现小混混来骚扰你，你的村支书来找你谈话，只要你是当地的，基本上很难混下去了，而且正常流程没有半年结束不了，万一公司倒闭了，你的工资就打水漂了。
情况3:暴力去讨薪
结果是，工资没要到，你还倒贴钱。
没有办法了吗？有
第一步，直接跟老板谈工资情况，欠多少钱，啥时候发等问清楚同时悄悄录好音；
第二步，直接给电视台打电话曝光，邀请记者过来报道，到时候一定要哭穷，自己多惨说多惨，记上有八十岁老母，下有不会走的孩子，记得加些眼泪；
第三步，拿到工资后，直接告诉老板，你要去劳动局告他，手里有证据，凶狠一些；
打完收工，基本上工资到手了，也不用担心老板报复！
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如果协商无果的话，就到当地劳动部门的保障监察大队投诉，也可以直接申请劳动仲裁。
保持冷静和克制，不要过激发生不必要的冲突。先和老板沟通处理，说明事情的严重性，拖欠工资属于劳动和经济纠纷案。如老板不配合解决。要找劳动监察部门或者法院解决。